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Encuesta para identificar “Las barreras de acceso a la Innovación Pública de la Gobernación de Nariño durante el periodo 2020-2025”

La Secretaría TIC, Innovación y Gobierno Abierto – Subsecretaría de Innovación, en articulación con la investigación denominada “Las barreras de acceso a la Innovación Pública de la Gobernación de Nariño durante el periodo 2020-2025”, adelantada por estudiantes de la Maestría en Administración Pública de la Escuela Superior de Administración Pública (ESAP) – Territorial Valle del Cauca, se permite invitar a funcionarios y contratistas de la entidad a participar en el diligenciamiento de la encuesta dispuesta para este proceso investigativo.

Esta iniciativa se desarrolla en el marco del Decreto 1499 de 2017, mediante el cual se integran las Políticas de Gestión y Desempeño Institucional al Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG), particularmente en lo relacionado con la dimensión de Gestión del Conocimiento e Innovación.
El propósito de esta encuesta es recopilar información verificable que permita identificar las principales barreras de acceso a la innovación pública dentro de la entidad. Los resultados contribuirán a la construcción de una línea base orientada al fortalecimiento de la Política de Gestión del Conocimiento e Innovación, así como a la formulación de acciones de mejora para la gestión institucional.

En este sentido, agradecemos diligenciar la encuesta disponible en el siguiente enlace: https://forms.gle/VdEhBo78RkJsmx656
Asimismo, se solicita respetuosamente a los jefes de dependencia y líderes de área apoyar esta convocatoria mediante: La difusión del enlace entre el personal a su cargo, la participación activa en el diligenciamiento de la encuesta.

El seguimiento correspondiente para garantizar la representación de cada dependencia en la investigación.

La encuesta estará habilitada desde el miércoles 20 de mayo hasta el lunes 25 de mayo de 2026, 11:59 p. m.

Agradecemos de antemano su compromiso y valiosa participación. Su aporte es fundamental para fortalecer los procesos de innovación y mejora continua en nuestro departamento.

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