Circulares

Para : Secretarios, Subsecretarios, Jefes de Oficina, Directores y planta global de la entidad, Contratistas y personal de libre nombramiento y remoción de la Gobernación de Nariño. De : Secretaría de Planeación y Subsecretaría de Talento Humano. Asunto : Socialización MIPG y Taller Líneas de Defensa Fecha : 3 de Febrero de 2021 El grupo […]

La Gobernación de Nariño, dando cumplimiento con lo establecido en la Ley 909 de 2004, Decretos reglamentarios y el Acuerdo 617 de 2018, emanado por la Comisión Nacional del Servicio Civil, solicita a evaluadores y evaluados a adelantar la Concertación de Compromisos dentro del proceso de la evaluación del desempeño laboral de los empleados de

CIRCULAR No.  006– 2021     PARA: SECRETARIOS, SUBSECRETARIOS, ASESORES, JEFES, DIRECTORES Y/O GESTOR DEL PDA Y DEMÁSFUNCIONARIOS DE LA GOBERNACIÓN DE NARIÑO.   DE: DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CONTRATACIÓN-   ASUNTO: ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LA LEY 80 DE 1993 – MANUAL DE CONTRATACIÓN DE LA ENTIDAD Y LAS CIRCULARES EXPEDIDAS POR EL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE

CIRCULAR No. 005 de 2021.     DE:  DIRECTORA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CONTRATACIÓN.   PARA: SECRETARIOS DE DESPACHO, SUBSECRETARIOS, DIRECTORES, JEFES DE DEPENDENCIA Y FUNCIONARIOS QUE EJERCEN LA SUPERVISIÓN.   ASUNTO: DIRECTRICES PARA CONVENIOS DONDE INTERVIENEN MÁS DE DOS PARTES.   FECHA:  29 DE ENERO DE 2021.     En virtud de las funciones a

La Gobernación de Nariño, dando cumplimiento a lo establecido en la Ley 909 de 2004, Decretos reglamentarios y el Acuerdo 617 de 2018, emanado por la Comisión Nacional del Servicio Civil, solicita la participación de todos los involucrados en el proceso (evaluadores y evaluados), para adelantar las  actuaciones contenidas en la Circular  hasta el día

La Subsecretaría de Talento Humano, con el fin de contribuir a dar alcance a lo dispuesto en el Acuerdo 617 de 2018 de la Comisión Nacional del Servicio Civil, relacionada con la Evaluación del Desempeño Laboral de los Empleados de Carrera Administrativa, se permite citar a los funcionarios que cumplen el rol de Evaluadores en

CIRCULAR Nº 04 – 2021     DE:   DIRECTORA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CONTRATACIÓN – DAC PARA:    SECRETARIOS DE DESPACHO, SUBSECRETARIOS, DIRECTORES DE DEPENDENCIA, JEFES DE OFICINA ASESORA, PROFESIONALES Y DEMAS FUNCIONARIOS QUE TENGAN CALIDAD DE SUPERVISORES ASUNTO:   REQUERIMIENTO DE INFORMACIÓN LIQUIDACIÓN CONTRATOS Y CONVENIOS E INFORMACION SOBRE PROCEDIMIENTOS FECHA:   18 DE ENERO DE 2021

CIRCULAR Nº 03 – 2021     PARA:  FUNCIONARIOS Y CONTRATISTAS GOBERNACIÓN DE NARIÑO DE:  DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CONTRATACIÓN Y SUBSECRETARIA DE TALENTO HUMANO ASUNTO:  ACTUALIZACION DE HOJA DE VIDA SIGEP, CERTIFICADO DE INEXISTENCIA, CERTIFICADO DE IDONEIDAD, PROPUESTA AUTORIZANDO LA PUBLICACION DE LOS DOCUMENTOS Y AFILIACION ARL FECHA:  ENERO 18 DE 2021 En cumplimiento de lo

Para: Entidades descentralizadas del orden Departamental, Secretarías, Subsecretarías y demás dependencias de la Gobernación del Departamento de Nariño. De: Secretaría de Hacienda del Departamento – Subsecretaría de Rentas. Asunto: Tarifas y Precisiones sobre las estampillas Pro Desarrollo, Pro Cultura y Pro Universidad de Nariño para ser aplicadas desde el 1° de enero de 2021. Fecha: